Partir pour mieux grandir… la mobilité internationale des jeunes, une priorité nationale

Depuis 2013, le Gouvernement français a inscrit la mobilité européenne et internationale des jeunes dans ses priorités. Dans le cadre du plan d’actions « Priorité Jeunesse » validé par le Premier ministre le 23 février 2013, de nouvelles instances stratégiques et politiques ont été mises en place aux niveaux national (Comité permanent de la mobilité européenne et internationale des jeunes) et régional : les Comités Régionaux de la Mobilité (COREMOB). Installé en Ile-de-France le 9 octobre 2015, le COREMOB est l’instance stratégique et politique de pilotage régional des actions de mobilité internationale. Il rassemble tous les acteurs publics, privés ou associatifs de la mobilité des jeunes, quels que soient leur statut, engagés dans un projet de mobilité à des fins d’études, de professionnalisation ou de volontariat. Présidé conjointement par l’Etat et le Conseil régional, le COREMOB doit réaliser un diagnostic territorial (état des lieux des dispositifs, des bénéficiaires et des financements mobilisés) ainsi qu’un plan triennal de développement de la mobilité. La Région y est particulièrement en charge de l’animation d’un groupe de travail sur la valorisation des acquis formels et non formels de la mobilité.

Le COREMOB constitue ainsi une instance privilégiée tant pour contribuer à l’enrichissement du projet RMT qu’à sa diffusion à l’échelon régional.

Novembre 2015 : Troisième séminaire transnational à Florence, en Italie

Le 3ème meeting transnational du projet Erasmus+ RMT s’est tenu à Florence (Italie), les 26 et 27 novembre 2015. Organisé par CEDIT, il a permis à tous les partenaires de présenter l’enquête réalisée auprès de leur réseau d’entreprises sur l’impact des acquis issus des expériences de mobilité en terme de professionnalisation. Au total, ce sont donc 170 entreprises européennes qui ont été interrogées. Les méthodes d’analyses des données ont ensuite été validées conjointement afin d’avancer des axes de travail, et ce, pour assurer l’harmonisation de toutes les contributions qui seront intégrées dans le 2nd compendium du projet.

« Mobilité européenne et insertion professionnelle : quels bénéfices pour les entreprises ? » : La suite

« La mobilité permet une meilleure professionnalisation, l’acquisition de plus de compétences techniques et une plus grande ouverture d’esprit. Pour les entreprises, la mobilité apporte des atouts dans la gestion d’équipe et le management, de nouvelles compétences et l’ouverture à un marché européen ». Démultiplier les opportunités de mobilité apprenante, améliorer la reconnaissance des compétences dans l’UE, sont des thématiques au cœur de la réflexion des instances européennes. Telles sont les conclusions principales qui ont émergé lors de la conférence « Mobilité européenne et insertion professionnelle : quels bénéfices pour les entreprises ? » organisée avec le concours de Ile-de-France Europe à Bruxelles le 13 octobre 2015. Le résumé est disponible ici :

Compte rendu conférence

Reconnaissance des compétences et employabilité en Europe

Les 13 et 14 octobre 2015, s’est déroulée la conférence Reconnaissance des compétences et employabilité en Europe, organisé par les trois agences européennes Erasmus + (Belgique, France, Luxembourg). L’objectif était de se mobiliser pour un bilan des outils européens au service de l’employabilité. Car acquérir des compétences, les identifier et les mobiliser lors d’un entretien professionnel est plus que jamais un passeport pour l’emploi. Les constats issus de cette conférence seront portés à la connaissance des décideurs nationaux et communautaires. Une synthèse, réalisé par EurActiv, est disponible ici.

Les conclusions issues de l’Atelier 1 « Mobilité internationale, employabilité et compétences transversales » s’alignent aux thématiques du projet Erasmus+ RMT : comment capitaliser les expériences de mobilité des personnes en transition professionnelle, comment faire évoluer les outils d’accompagnement ? Le projet cherche également à mettre en lumière le rôle des entreprises européennes qui sont trop souvent absentes des études d’impact via un questionnement sur leur perception de la mobilité et sa valeur ajoutée dans leur politique de recrutement.

Conférence « Mobilité européenne et insertion professionnelle : quels bénéfices pour les entreprises ? »

Île-de-France Europe et les partenaires du projet « Erasmus+ – Renouveau de la Mobilité Transnationale » ont le plaisir de vous inviter à la conférence « Mobilité européenne et insertion professionnelle : quels bénéfices pour les entreprises ? » le mardi 13 octobre de 9h30 à 12h à Bruxelles.

Venez découvrir le projet européen « Erasmus+ – RMT » et échanger sur les liens entre mobilité européenne et insertion professionnelle ainsi que sur la perception des expériences de mobilité par les entreprises. Cette table ronde se tiendra en présence de représentants du Parlement européen, de la Direction Générale Emploi et affaires sociales de la Commission européenne et des entreprises. Pour vous inscrire : info@iledefrance-europe.eu

Programme de la conférence